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O objetivo da Gestão dos Talentos é construir uma abordagem para identificar, atrair e selecionar os melhores profissionais para a empresa, atendendo às necessidades e ao propósito do seu negócio.
Iremos apoiar na identificação da necessidade de aquisição de novos talentos, assim como divulgação estratégica da vaga, triagem e processos de entrevista.
Assim, auxiliaremos na construção de uma estratégia de identificação do perfil da vaga, atribuições do cargo e responsabilidades envolvidas, além de uma análise minuciosa das People Skills junto ao fit cultural da empresa.
Somos parceiros na divulgação das suas vagas no site da Pró Mais Gestão (média de 400 acessos por dia, 55 mil visualizações mês), divulgação em nossas mídias sociais (instagram, linkedin, facebook), sites de divulgação parceiros e envio de e-mail marketing para o banco de currículo cadastrados (+ 30.000,00 currículos).
Acelere a busca por talentos com a Pró Mais Gestão! Analise currículos de candidatos alinhados ao perfil da sua empresa de forma otimizada através do nosso sistema personalizado com filtros (idade, sexo, cidade onde mora, experiências, formação/escolaridade). Conte conosco para atrair e selecionar os melhores candidatos!
O processo seletivo é a entrega de dados do cenário de mercado somado a uma entrega estruturada com prazos e cronograma dos candidatos selecionados e entrevistados por nós, de acordo com o alinhamento da vaga! Ele segue um sequência de passos programada, incluindo alinhamento do perfil da vaga com uma das nossas consultoras, planejamento das etapas de recrutamento e customização (funil de seleção), elaboração do plano de divulgação da vaga com apoio de mais de 30 canais, triagem dos curriculos com apoio de IA, aplicação de testes (técnicos e comportamentais), realização de pré-entrevistas seguida de apresentação de candidatos pré-aprovados. Mais que a contratação de um candidato, oferecemos um processo estruturado e rico em informações de mercado para você!
Comunicação automatizada que garante 100% de feedback aos candidatos, fortalecendo a marca empregadora;
Escale a divulgação de suas vagas com mais de 30 canais de amplificação incluindo integração com job boards;
Contratações mais justas, diversas e inclusivas com apoio do módulo de diversidade;
Mais agilidade em ordenar currículos com afinidade reduzindo vieses através da Inteligência Artificial;
Integração com o ChatGPT oferecendo velocidade na criação da vaga.
Preencha o formulário abaixo que entramos em contato com você.
